职位描述
岗位职责:
- 负责门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合营运指标;
- 达成月度、季度、年度各项预估指标,对各项成本进行有效的控制;
- 对门店的营运管理工作负责,门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;
- 定期品控检查,发现问题及时制定改善计划;同时监督其执行情况。
任职要求:
- 专科及以上学历;
- 优秀的人际交往技能及团队合作能力,快速的学习能力及指导他人工作的能力;
- 2年以上餐饮连锁/零售连锁/品牌连锁酒店企业工作经验,1年以上同岗位管理经验。