职位描述
1.负责完成PACK试制前总装试制策划,并依据策划内容完成试制准备工作;
2.负责依据生产计划指导现场员工完成零部件接收和分装、装配工作,引导员工并提出过程中的问题,解决并上报总装过程中的异常问题;
3.通过识别现场员工技能掌握情况,组织各种技能提升活动,全面提升员工技能水平,增强验证能力;
4.依据总装过程中的异常及解决过程,完成试制总结编制,汇总试制过程中的问题,提出改进方向;
5.指导员工完成总装设备的日常维护和保养,保证试制任务在时间节点内完成;
6.完成领导下达的其它任务及各部门下发的改制任务;
年龄要求:24-45岁