1、在工业企业工作过，有着丰富的工业企业管理经验。例如仓库、质量、车间等管理经验。 2、擅于发现企业存在的问题，并能出台办法，能落地，能解决问题，擅长工厂，公司管理。 3、督促、检查企业管理规章制度的贯彻执行，并根据企业的具体情况对制度进行修改和完善。 4、招聘、培训及人力资源薪酬、绩效考核等六大模块的工作。 5、做好日常的事务管理工作，组织安排各类会议和接待服务，负责各职能部门的协调工作。 6、起草各项规章制度。 7、偶尔开车去物流站提货送货。 8、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、年龄在30-45岁之间，形象端庄，个性活泼，本科及以上学历，工商管理专业优先，党员优先。 2、具备较强的组织协调能力、人际关系处理能力。 3、熟练使用常规办公软件，如Word, Excel, PPT等。 4、具备良好的文字功底。 5、熟练驾驶。 6、有较强的责任心、原则性。有一定的抗压能力、自律、敢于管理，喜欢管理。待人接物大方得体，身心健康。 每周1.5天休息，节假日正常休假。1300㎡宽敞办公环境，办公室高档装修。