职位描述
岗位职责
1、品牌形象的设计规划:品牌形象的统一设计与推广,全面管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规划。
2、舆情管控:执行公司新闻发言人制度及舆情管理等相关要求,并保持与当地媒体机构的良好合作关系。
3、媒介管理:根据公司媒介投放规范的要求,结合品牌宣传和促销活动的传播目标,制定媒介投放策略,把控媒介投放的效果。有效提升市场的市场美誉度及影响;扩大促销活动的影响力,促进到店转化。
4、活动营销:根据当地市场竞争格局和环境,制定公司年度营销活动规划,并高质、高效的落地执行。
5、预算管控:根据公司年度营销活动规划,合理制定年度企划营销活动预算。确保所有费用合理使用、销售数据、礼品发放等符合公司规范要求并确保真实性,同时履行反腐、违规的督查职责。
6、负责制订市场广告管理规定和广告位的规划等管理工作。
7、异业合作:负责异业合作的洽谈、维护,为市场各种活动提供良好的异业资源储备,共同提升品牌形象,丰富市场各节点活动内容,深入挖掘目标消费群体。
8、市场调研及竞品分析:定期对宏观环境、家居行业状况、内部营销环境、竞争对手、商户和消费者进行调研并形成调研报告,适时调整市场营销方案;同时,参与每半年一次的市场调研(包括同行业租金、品牌、品类及销售等)并交付反馈报告。
9、人才梯队:确保部门内所有员工具备中短期职业规划,负责核心人才(主管级及以上岗位)的调研、引进建议、授权及考核绩效等工作,落实部门员工的培养与培训职责。
10、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄:30~45岁,大专及以上学历。
2、三年以上大型连锁市场企划、营销管理工作经验,两年以上同等职务工作经历; 零售业商场资深经营、企划、营销人士优先;
3、有一定商业敏感性和企划、营销活动方案策划能力,能捕捉市场变化信息,组织有效调研分析,并及时做出应对方案,提升市场营销管理水平;
4. 具备一定的设计审美能力和时尚潮流感知能力;
5. 思维活跃,具备较好的学习创新能力,沟通协调能力,资源整合能力,有较强的商业意识和团队管理能力。