职位描述
工作内容:
1、配合部门长及生产部长,做好部门日常行政事务的组织协调及实施工作,对交办事项实行复命制管理。
2、负责公司级精益生产管理及六西格玛管理总体规划工作,制定精益生产整体推进实施方案,确定精益生产实施项目的阶段性目标。
3、负责组织建设精益生产运营管理机制,制定完善各项管理标准及流程体系。
4、负责持续完善精益生产支撑体系:完善创新改善提案活动管理制度,以创新改善提案活动拉动精益生产推进工作,营造全员改善的文化氛围。
5、负责持续完善精益生产支撑体系:建立部门级精益生产改善团队,组织开展跨部门的专项课题改善活动,辅导精益改善小组的日常改善活动的开展,定期组织项目成果展示会议。
6、负责组织策划公司级攻关课题项目:紧密围绕生产部、技术部、质量部需求,以效率、成本、质量、交期为策划攻关方向,建立课题攻关团队,监督项目的推进实施情况,将攻关成果转化为标准化流程,融入日常管理。
7、负责根据5S管理内容,制定5S管理标准及检查计划;检查计划及标准,组织实施现场检查,提出整改意见,跟踪解决。
8、负责精益管理团队日常育成工作:根据精生产推进需求,完善精益人才培养机制,推动中基层管理人员和专业职能管理人员精益能力的体升,形成体系化的精益能力。
9、完成公司及部门领导交代的其他任务