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人事主管【5000-6000元】

贾汪区 6-8年 大专

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职位描述
岗位要求： 1.人员招聘能力：负责人员缺口的招聘工作，包括人员筛选、面试、岗前培训、跟踪，转正等工作。 2.绩效制定能力：参与公司薪酬制度的制定，修改。 3.制度管理能力：参与公司管理制度的制定、修改、执行、监督。 4.社保、工伤处理能力：了解社保缴纳流程，生育，工伤，退休处理流程，解决劳动纠纷问题。 5.企业文化建立能力：组织符合企业文化的活动，建立公司特有企业文化氛围。 6.负责5s现场管理推进工作 7.负责人资行政管理等工作 8.其他日常工作
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徐州市贾汪区徐州工业园区徐贾快速通道南侧

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